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勇于担责 主动履职 把两个责任落实到具体行动上
发布时间:2014-10-11 12:00

  要明确责任“不糊涂”。责任是分内应做的事情,也就是承担应当承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。明确责任,是抓好党风廉政建设责任制落实的首要环节,是一项基础性工作。有岗必有责,履职必先明责。为此,区纪委紧紧围绕“执纪、监督、问责”三项职责和“案件查办、作风建设、预防腐败”三大任务,积极协助区委加强党风建设和组织协调反腐败工作。按照精细化管理、网格化覆盖的要求,对照《2014年MG游戏中心市反腐倡廉暨推进惩防体系建设工作任务分解》和甘州实际,对全区党风廉政建设和反腐败工作进行梳理细化为5个方面、86项具体工作,分解落实到24个牵头单位和95个协作单位,把“两个责任”落实到每一个部门,明确了责任的主体、责任的具体内容和责任追究的具体措施,构建起了各级各部门有机联动、密切配合、协调运行的网格化格局,使“谁该承担责任、在哪些问题上承担责任、承担什么样的责任”有了明确具体的责任条款,促使每个责任主体能够知其任、出其力、尽其责。

  要落实责任“不含糊”。责任落实是我们党的思想路线和群众路线的根本要求,是党和国家各项决策部署真正落到实处的重要保证,是确保社会持续快速健康发展的有效途径。没有落实的责任是无效责任。落实责任就是要做到守土有责、守土负责、守土尽责。区纪委按照“谁主管、谁负责”的原则,采取层层签订责任书、实行目标管理等措施办法,与18个乡镇、5个街道、67个部门签订党风廉政建设责任书,进一步靠实各级领导班子和领导干部的责任,形成层层传导压力、上下贯通有序的责任链条。建立健全落实党风廉政建设责任制履行“一岗双责”工作制度,修订细化岗位职责、“三述”、测评、约谈等制度规定,为党员领导干部戴上制度“紧箍咒”,确保“一岗双责”落实有力。责任不能仅仅落在纸上,必须付诸实践、落到实处。为此,我们进一步修订完善了《甘州区党风廉政建设责任制检查考核办法》,坚持平时动态考核与年底集中考核相结合、专项考核与综合考核相结合,对工作进展情况及时进行督导检查,全面落实考核结果运用制度,在2013年度考核中因党风廉政建设责任制落实不够到位,取消了10个班子、25名领导干部的评先评优资格,确保管理无盲点、监督无遗漏、覆盖全方位。

  要追究责任“动真格”。不作为、慢作为、乱作为而不追责,等于无责。干部不作为、慢作为、乱作为必须担责。党风廉政建设责任追究制是一项具有强制性、威慑性的加强党风廉政建设的重要措施。能否执行好这一制度,是落实党风廉政建设责任制的一项关键环节。甘州区坚持预防教育与惩治腐败相结合,在抓好重点对象、重点领域和有利时机开展常态化党风廉政宣传教育工作的同时,按照“两个责任”要求,狠抓责任追究,对违反或未能正确履行党风廉政建设主体责任和监督责任的行为,严格执纪,严肃问责。严格落实“一案双查”要求,对履责不力的,既追究当事人的责任,也倒查相关领导的责任。2014年,区纪委抽调人员组建8个固定检查组,采取集中检查与分散检查、日常监督与专项检查、明察与暗访、重要时间节点与不定期检查、发现问题与督促整改相结合的方式,开展常态化监督检查。至目前,先后开展作风纪律检查10次、“三公”经费专项检查2次,下发通报6期,公开曝光违反“违反规定”典型案列6起,给予党政纪处分9人,整改问题40个。严肃查办各类违纪违法案件,元至9月,共受理群众信访举报365件(次),立案查处各类违纪违法案件28件37人,通过办案挽回经济损失339.37万元。无论从信访数量、立案案件、结案数量、查处人数等方面均创近年来新高,有力地释放了违纪必纠、追责必严的强烈信号。(作者:中共甘州区纪委副书记  张定一)

 

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